Gerente Sênior de Projetos de TI (Projetos de Dados)

Manulife IT Delivery Center Asia Inc.

Negotiable[Negociável]
Remoto3-5 anos ExpBacharelTempo Inteiro
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Detalhes remotos

Abrir PaísFilipinas

Requisitos de IdiomaPortuguese-Brazil

Este trabalho remoto está aberto para candidatos em países específicos. Por favor, confirme se deseja continuar, apesar das restrições de localização.

Descrição do Trabalho

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Descrição:

A Oportunidade


Você está procurando um ambiente de trabalho colaborativo, com grandes equipes e líderes inspiradores? Você veio ao lugar certo. Estamos em busca de pessoas ambiciosas que compartilhem nossos valores e queiram tornar cada dia melhor para as pessoas ao redor do mundo. Se isso soa como você, e a carreira abaixo parece empolgante, gostaríamos de ouvir de você.


Na Manulife, dados são um foco estratégico crítico. Fornecer as soluções certas para garantir que todos os níveis da organização estejam tomando decisões orientadas por dados é fundamental para o sucesso da Manulife. Estamos buscando um Gerente de Projetos de Dados de TI Sênior experiente para liderar e gerenciar projetos centrados em dados dentro de nossa organização. Este papel envolve planejar, executar e entregar projetos de dados dentro do prazo, dentro do orçamento e com os padrões de qualidade exigidos. O candidato ideal terá uma ampla experiência em gerenciamento de projetos, uma forte compreensão das tecnologias de dados e excelentes habilidades de liderança e comunicação. Oferecemos a oportunidade de liderar projetos de dados inovadores e impactantes, trabalhando com uma equipe talentosa e dinâmica em um ambiente colaborativo.


Se você é um Gerente de Projetos de Dados de TI experiente com paixão por liderar iniciativas orientadas por dados e entregar resultados de alta qualidade, encorajamos você a se candidatar a esta empolgante oportunidade


Estamos procurando alguém com:

Formação Educacional:

  • Graduação em Tecnologia da Informação, Ciência da Computação, Gestão Empresarial ou área relacionada.
  • Pós-graduação ou certificações relevantes (por exemplo, PMP, PRINCE2, Agile) são vantajosas.


Experiência:

  • Mais de 8 anos de experiência em gerenciamento de projetos de TI, com foco em projetos de dados.
  • Experiência demonstrada em liderar e entregar projetos de dados bem sucedidos.
  • Experiência em metodologias ágeis de gerenciamento de projetos é um diferencial.
  • Experiência com projetos de aprendizado de máquina e ciência de dados é uma vantagem.
  • Forte conhecimento dos requisitos regulatórios relacionados à privacidade e segurança dos dados.
  • Indivíduo detalhista com forte senso de responsabilidade e proatividade, capaz de trabalhar bem sob pressão e prazos apertados.
  • Proficiência em cantonês e mandarim é uma vantagem.
  • Coordenar entre várias equipes no exterior.


Habilidades Técnicas:

  • Forte compreensão de gerenciamento de dados, data warehousing e tecnologias de análise de dados.
  • Familiaridade com tecnologias de big data baseadas em nuvem (por exemplo, SQL, Python, Spark, DataBricks, DataFactory, PowerBI, Fabric) e plataformas de nuvem (por exemplo, Azure, AWS, Google Cloud).
  • Proficiência em ferramentas e softwares de gerenciamento de projetos (por exemplo, Microsoft Project, JIRA, Confluence, Sharepoint).


Habilidades de Gerenciamento de Projetos:

  • Histórico comprovado de gerenciamento de projetos de dados complexos, desde a iniciação até o fechamento.
  • Fortes habilidades de planejamento, organização e gerenciamento de tempo.
  • Capacidade de gerenciar múltiplos projetos e prioridades simultaneamente.


Habilidades de Liderança e Interpessoais:

  • Excelentes habilidades de liderança e gerenciamento de equipes.
  • Fortes habilidades de comunicação e interpessoais para interagir efetivamente com partes interessadas em todos os níveis.
  • Capacidade de construir e manter relacionamentos positivos com membros da equipe, partes interessadas e fornecedores.


Habilidades Analíticas e de Resolução de Problemas:

  • Fortes habilidades analíticas para avaliar o desempenho do projeto e identificar oportunidades de melhoria.
  • Capacidade de resolver problemas complexos e tomar decisões informadas sob pressão.


Acumen Empresarial:

  • Compreensão dos objetivos de negócios. Capacidade de alinhar projetos de dados com objetivos empresariais mais amplos.
  • Proposta de valor com habilidade em articular o valor comercial de iniciativas de big data.


No trabalho você irá:

  • Recebimento e Iniciação de Projetos:
  • Apoiar a construção do caso de negócio, identificando as necessidades comerciais, realizando estudo de viabilidade, identificando os benefícios comerciais, desenvolvendo a carta do projeto e obtendo a aprovação das partes interessadas.
  • Gerenciar o recebimento de projetos, realizando estimativas de esforço do projeto, priorizando em relação ao Livro de Trabalho, confirmando o financiamento do projeto e planejando a capacidade de recursos.
  • Apoiar a iniciação do projeto, incluindo o estabelecimento da estrutura de governança do projeto, planejamento de recursos, definição do roadmap do projeto, realizando o kickoff do projeto.


  • Planejamento e Gerenciamento de Projetos:
  • Desenvolver planos de projeto abrangentes que descrevam escopo, objetivos, cronogramas, orçamentos e recursos.
  • Definir critérios de sucesso do projeto e garantir alinhamento com os objetivos empresariais.
  • Identificar e gerenciar riscos, problemas e dependências do projeto.


  • Execução e Entrega:
  • Liderar a execução de projetos de dados, garantindo aderência aos planos e cronogramas do projeto.
  • Coordenar tarefas, recursos e partes interessadas para alcançar os objetivos do projeto.
  • Monitorar o progresso do projeto e fazer ajustes conforme necessário para garantir a conclusão bem-sucedida.


  • Gerenciamento de Partes Interessadas:
  • Servir como o principal ponto de contato para partes interessadas do projeto, garantindo comunicação clara e consistente.
  • Facilitar reuniões de partes interessadas, apresentações e atualizações de status.
  • Gerir as expectativas das partes interessadas e garantir que suas necessidades sejam atendidas.


  • Liderança de Equipe:
  • Liderar e motivar equipes de projeto, promovendo um ambiente colaborativo e de alto desempenho.
  • Atribuir tarefas e responsabilidades aos membros da equipe com base em suas habilidades e expertise.
  • Fornecer orientação, apoio e mentoria aos membros da equipe do projeto.


  • Garantia de Qualidade:
  • Garantir que as entregas do projeto atendam aos padrões de qualidade e requisitos empresariais.
  • Realizar revisões de qualidade regulares e implementar ações corretivas conforme necessário.
  • Garantir conformidade com políticas, procedimentos e regulamentações relevantes.


  • Gerenciamento de Orçamentos e Recursos:
  • Desenvolver e gerenciar orçamentos de projetos, garantindo uso eficiente de recursos.
  • Monitorar despesas do projeto e garantir que permaneçam dentro dos orçamentos aprovados.
  • Otimizar a alocação de recursos para maximizar a eficiência e eficácia do projeto.


  • Melhoria Contínua:
  • Identificar oportunidades para melhoria de processos e implementar as melhores práticas em gerenciamento de projetos.
  • Realizar avaliações pós-projeto para identificar lições aprendidas e áreas de melhoria.
  • Manter-se atualizado com as tendências da indústria e avanços em tecnologias de dados e metodologias de gerenciamento de projetos.



Arranjo de Trabalho: Híbrido


O que o motiva?

  • Você se preocupa com os clientes, escuta, engaja e age em benefício deles
  • Você pensa grande, com curiosidade para descobrir maneiras de usar sua mentalidade ágil e possibilitar resultados empresariais
  • Você prospera em equipes e gosta de fazer as coisas acontecerem juntos
  • Você assume a responsabilidade e constrói soluções, focando no que é importante
  • Você faz o que é certo, trabalha com integridade e se manifesta
  • Você compartilha sua humanidade, ajudando-nos a construir um ambiente de trabalho diversificado e inclusivo para todos


Nosso compromisso com você :

  • Nossa missão; fazer parte da facilitação de Decisões mais Fáceis e Vidas Melhores.
  • Uma equipe de liderança dedicada ao seu crescimento e sucesso.
  • Uma ambição ousada e um conjunto de metas para ser um líder na transformação de nossa indústria.
  • O nosso melhor. Todos os dias.


Sobre a Manulife e John Hancock


A Manulife Financial Corporation é um dos principais provedores de serviços financeiros internacionais, ajudando as pessoas a tornarem suas decisões mais fáceis e suas vidas melhores. Para saber mais sobre nós, visite https://www.manulife.com/en/about/our-story.html.


A Manulife é um Empregador de Oportunidades Iguais.


Na Manulife/John Hancock, abraçamos nossa diversidade. Esforçamo-nos para atrair, desenvolver e reter uma força de trabalho tão diversificada quanto os clientes que atendemos e promover um ambiente de trabalho inclusivo que abrace a força das culturas e dos indivíduos. Estamos comprometidos com recrutamento, retenção, avanço e compensação justos, e administramos todas as nossas práticas e programas sem discriminação com base em raça, ancestralidade, lugar de origem, cor, origem étnica, cidadania, religião ou crenças religiosas, fé, sexo (incluindo gravidez e condições relacionadas à gravidez), orientação sexual, características genéticas, status de veterano, identidade de gênero, expressão de gênero, idade, estado civil, estado familiar, deficiência ou qualquer outro motivo protegido por lei aplicável.

É nossa prioridade remover barreiras para garantir acesso igual ao emprego. Um representante de Recursos Humanos trabalhará com candidatos que solicitarem uma acomodação razoável durante o processo de inscrição. Todas as informações compartilhadas durante o processo de solicitação de acomodação serão armazenadas e utilizadas de maneira consistente com as leis aplicáveis e políticas da Manulife/John Hancock. Para solicitar uma acomodação razoável no processo de inscrição, entre em contato com [email protected].

Requisito

Por favor, consulte a descrição do trabalho.

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HR ManagerManulife IT Delivery Center Asia Inc.

Postado em 02 April 2025

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